usługi bhp wrocław cie o zasadach bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ukończyły odpowiednie szkolenia bhp adresowane dla pracowników tych służb, mogły podjąć działalność w tym zakresie. W ten sposób bardzo szybko pojawił się outsourcing bhp jako forma spełnienia ustawowego obowiązku posiadania służby bhp i zarazem braku konieczności zatrudniania dodatkowego pracownika.
Każdy pracownik, niezależnie od zajmowanego stanowiska, zgodnie z obowiązującymi przepisami musi przechodzić szkolenia BHP. Nowi pracownicy takie szkolenie muszą odbyć zaraz po przyjęciu, inni cyklicznie w zależności od wykonywanej pracy.
Nie każdy zakład, szczególnie taki, który zatrudnia niewielu pracowników, ma na etacie osobę, która ma wiedzę i uprawnienia niezbędne do prowadzenia szkoleń BHP. W takim przypadku warto skorzystać z usług firmy zewnętrznej, która oferuje tak zwany outsourcing BHP.
Bhp
Dopóki nasza praca przebiega w bezpieczny sposób i nic złego się nie dzieje, wydaje nam się, że szkolenia bhp to strata czasu i wielkie nudy. Niestety właśnie wtedy, gdy nagle dochodzi do wypadku w miejscu pracy przekonujemy się, jak ważne są zasady bhp.
Większe firmy mogą sobie pozwolić na zatrudnienie pracownika bhp na stałe w przedsiębiorstwie, ale mniejsze firmy, z o wiele mniejszymi możliwościami finansowymi, powinny wybrać outsourcing bhp. Zdecydowanie obniży to koszty i nie będzie generować nowego miejsca pracy.
Zalety szkolenia BHP
Absolutnym hitem ostatnich miesięcy jest outsourcing BHP. W szkoleniu BHP najważniejsze jest przekazanie pracownikom wiedzy na temat przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. Od tego zależy między innymi bezpieczeństwo w miejscu pracy. Jest to nie tylko ważne dla pracowników, ale również dla samego pracodawcy, który nad wszystkim sprawuje nadzór. Po pewnym czasie trzeba ponownie podejść do kursu BHP, ponieważ nie jest on ważny bezterminowo. Od rodzaju zawodu uzależniona jest częstotliwość kursów. Szkolenia BHP są przeprowadzane zarówno w małych, jak i dużych zakładach pracy.